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5+ Melhor Software de RH 2024: Fácil de Usar e Acessível


Conteúdo

Pronto para otimizar o fluxo de trabalho de RH da sua empresa?💼🤝


Aqui você descobrirá como essas soluções de software podem ajudá-lo a navegar pelas tarefas de RH com facilidade, aumentando a produtividade e a eficiência organizacional. 📊..👥..

Melhor Software de RH

Software de RH é projetado para organizar o funcionamento dos Recursos Humanos que é melhor para sua empresa pode aumentar a eficiência da organização. Cada organização ou negócio tem uma equipa de Recursos Humanos que gere e controla o capital humano e os colaboradores que aí trabalham. 

Ondulante

O Rippling é o melhor software de RH que ajuda empresas e negócios a organizar sua força de trabalho e função. Ele coleta dados dos funcionários, como datas de ingresso, recrutamento, folha de pagamento, etc., o que torna mais fácil para as empresas monitorar seus funcionários.

Rippling Software de RH

Recursos de ondulação

Gerenciamento eficiente

Ele ajuda os departamentos de RH a gerenciar o recrutamento, o pagamento e outros dados importantes de seus funcionários. O Rippling fornece gerenciamento de aplicativos, facilitando as conexões dos funcionários com aplicativos como Slack e Office 365. Ele também gerencia os dispositivos dos funcionários e a configuração e senha do dispositivo. Suas características de gestão eficiente também incluem o gerenciamento de despesas dos funcionários, uma vez que revisa e aprova as despesas em nome da empresa.

Dados

O Analytics é um dos recursos mais importantes do Rippling que filtra, organiza e analisa os dados dos funcionários para economizar tempo ao verificar o funcionário. Isso torna o fluxo de capital humano suave e fácil e também ajuda o RH a gerenciar os dados com eficiência. Ele acompanha os dados dos funcionários, como horas de trabalho, avaliações e outras coisas importantes que são usadas posteriormente na análise de seu desempenho.

Compliance

Uma de suas funcionalidades é o Compliance, que atualiza os colaboradores quanto às leis e normas trabalhistas. Ele arquiva impostos e gerencia o cumprimento de leis obrigatórias específicas pelos funcionários.

Prós e Contras do Rippling

👍 Prós

  1. Afirma ser 100% livre de erros.
  2. Também facilita a folha de pagamento global.
  3. Garante uma gestão avançada de documentos e dados.
  4. Verificação automatizada de recrutamento de funcionários, salário, bônus, despesas, etc.
  5. Permite combinar dados em várias plataformas, como TI, RH e Finanças.

👎 Contras

  1. Pode ser comparativamente caro para empresas de pequena escala
  2. Possui várias opções e facilidades que podem ser confusas para iniciantes

Plano de preços de Rippling

O Rippling tem um plano único para usuários e custa US $ 8 por mês por usuário.

RH de bambu

BambooHR oferece uma das melhores soluções de software de RH, fornecendo às empresas diversas plataformas para filtrar, organizar e revisar os dados de seus funcionários. Ajuda as empresas a postar, recrutar e funcionar melhor e com eficiência. Junto com isso, possui recursos que fornecem a facilidade de folha de pagamento, gerenciamento, controle de tempo, etc. 

Software de RH BambooHR

Características do BambooHr

Relatórios

O BambooHR suporta o recurso de relatórios que facilita o relatório dos dados, recrutamento e desempenho dos funcionários para que seu pagamento possa ser calculado automaticamente com base em suas horas de trabalho e desempenho. Ele analisa os dados dos funcionários de acordo, o que ajuda ainda mais a empresa a manter seu banco de dados.

API BambooHR

É um dos recursos mais importantes do BambooHR que permite que este software se integre a outros aplicativos. Eles também forneceram um guia do usuário para ajudar novos usuários com seu uso. Ele ajuda os funcionários a modificar os dados e organizá-los de acordo.

Requerente Tracking System

O BambooHR possui ATS, que fornece várias ferramentas para rastrear a localização e a contratação de funcionários eficientes com mais rapidez. Funciona para recrutar funcionários, comunicando-se com eles em cada etapa do processo. Ele também cria automaticamente as melhores ofertas para contratar os melhores funcionários sem demora. 

Prós e Contras do BambooHR

👍 Prós

  1. Cria um ótimo local de trabalho para os funcionários, onde eles podem ser organizados, eficientes e satisfeitos.
  2. Implementação mais fácil e fácil de usar
  3. Fornece estudos de caso para ajudar os usuários a escolher o melhor para eles
  4. Descontos e Demo estão disponíveis na plataforma

👎 Contras

  1. Não oferece personalização
  2. A versão móvel não é preferível 
  3. Seu layout pode ser complexo para alguns usuários

Planos de preços do BambooHR

Planos de preços do BambooHR

A BambooHR possui vários planos dependendo do tamanho do capital humano e das necessidades da empresa. Não tem preços mencionados em seu site oficial, é preciso solicitar uma demonstração, então ele pode obter uma cotação de preço. Depois de receber uma cotação de preços, pode-se decidir escolher um preço adequado para a gestão do seu negócio.

Zelt.app

Zelt é um software de operações de pessoal que fornece uma abordagem integrada, consolidando operações de TI, RH e financeiras em uma única plataforma fácil de usar. Desde lidar com os intrincados aspectos financeiros dos ganhos de um funcionário até a simplificação dos processos de RH, Zelt tem o que você precisa.

Sobre Zelt.app

O compromisso da Zelt é fornecer uma solução completa, agilizando seus processos de RH, tornando o gerenciamento da força de trabalho eficiente, eficaz e descomplicado.

Principais recursos do Zelt.app

  • Banco de dados de funcionários: centralize todos os dados dos funcionários, incluindo detalhes de contato, histórico de empregos e documentos importantes.
  • Integração: facilite transições tranquilas para novas contratações com fluxos de trabalho personalizáveis ​​e gerenciamento de documentos.
  • Controle de tempo: fique de olho nas horas de trabalho, gerencie solicitações de folga e mantenha registros de acúmulo.
  • Gestão de Desempenho: Defina e monitore metas, realize avaliações de desempenho e avalie o crescimento dos funcionários.
  • Cálculo de ganhos: Tratamento abrangente da remuneração dos funcionários, desde salários básicos e salários por hora até horas extras e benefícios adicionais.
  • Deduções: Gerencie deduções com eficiência, abrangendo impostos federais a locais e deduções relacionadas a benefícios.
  • Cálculo do pagamento líquido: calcule facilmente o pagamento líquido, garantindo que os funcionários entendam o valor líquido após as deduções.
  • Dispositivos: disponibilize aluguel de dispositivos a preços acessíveis para uso no exterior, aprimorados com MDM integrado para segurança de alto nível.
  • Integrações: conecte-se perfeitamente com serviços centrados em RH, como Remote e Zinc.

Preço Zelt

A estrutura de preços da Zelt foi projetada para atender tanto pequenas startups quanto empresas estabelecidas. Aqui está um detalhamento:

Preços Zelt.app
  1. Plano Essencial: Totalmente grátis! Sim, isso mesmo – um plano abrangente a custo zero.
  2. Plano Profissional: Acesse todos os recursos do Zelt por um preço atraente:
  • Pessoas (integração): apenas US$ 6/usuário/mês.
  • Dinheiro (folha de pagamento): US$ 5/usuário/mês.
  • Dispositivos (aluguel): apenas US$ 5/usuário/mês.
  • Aplicativos: custa US$ 4/usuário/mês.

Agedrix

Agendrix é um software de agendamento e gerenciamento de força de trabalho projetado para ajudar empresas de todos os tamanhos a melhorar seus processos de agendamento, agilizar a comunicação dos funcionários e simplificar o controle de tempo e presença.

Agedrix

Alguns dos principais recursos do Agendrix incluem:

  • Agendamento de pessoal: Crie, gerencie e publique cronogramas de trabalho com facilidade e faça alterações rapidamente conforme necessário.
  • Horário e presença: Acompanhe facilmente as horas de trabalho e a presença dos funcionários, transformando qualquer dispositivo em um relógio de ponto que alimenta suas planilhas de horas automaticamente.
  • Gestão de solicitações de funcionários: Revise e aprove solicitações de funcionários enviadas diretamente no aplicativo, incluindo licenças, substituições e trocas de turno.
  • Comunicação: Comunique-se com sua equipe através da plataforma e compartilhe horários e mensagens em tempo real.
  • Relatórios e análises: Gere relatórios detalhados e análises sobre comparecimento de funcionários e dados de agendamento.

Graças ao seu modelo de preços flexível, muitos complementos opcionais e política de cancelamento a qualquer momento, o software da Agendrix foi desenvolvido para ser acessível a empresas de todos os tamanhos. A plataforma é baseada em nuvem, o que significa que pode ser acessada de qualquer lugar com conexão à internet e não há taxas de instalação ou configuração.

Com o mais novo módulo de RH da Agendrix, as empresas podem integrar novos funcionários com mais eficiência, centralizar registros e documentos de funcionários e coletar feedback dos funcionários por meio de pesquisas. Isso ajuda as empresas a agilizar seus processos de RH e garantir que estejam em conformidade com os regulamentos e as melhores práticas.

Além disso, a capacidade de destacar o bom trabalho todos os dias por meio do recurso High Fives pode ajudar as empresas a promover uma cultura de trabalho positiva e a melhorar o moral dos funcionários.

No geral, Agendrix é um software de gerenciamento de força de trabalho abrangente e fácil de usar que agiliza os processos de agendamento, comunicação interna e gerenciamento de força de trabalho. Os funcionários também adoram o Agendrix, porque ele ajuda seus gerentes a criar cronogramas que realmente atendam às suas necessidades – o que contribui muito para se tornar um negócio para o qual as pessoas adoram trabalhar.

Cidade de pagamento

O Paylocity é um software de Gestão de Capital Humano desenvolvido para uma melhor gestão dos colaboradores da empresa. Ele faz todo o trabalho para empresas, incluindo recrutamento, contratação, rastreamento de horas de trabalho, gerenciamento de pagamentos e impostos, etc.

Cidade de pagamento

Recursos de Paylocity

Sistema de Gestão de Talentos

Esse recurso do Paylocity automatiza o recrutamento dos melhores funcionários que podem contribuir para o crescimento da empresa e também ajuda os funcionários a crescer, fornecendo-lhes salários justos, oportunidades de crescimento e recursos. Atua a favor dos funcionários e da empresa, pois traz satisfação a ambos e atende às suas demandas.

Recursos humanos

O RH é uma parte importante de qualquer organização e é muito necessário para garantir o seu melhor funcionamento. O recurso da Paylocity ajuda a organização com seu gerenciamento de RH a minimizar a lacuna entre a empresa e a força de trabalho, o que é melhor para ambos os setores da indústria. Faz manual de RH a partir de outras tarefas que executa com base em suas funcionalidades, além de economizar tempo que pode utilizar para o desenvolvimento da empresa.

Moderna

Para qualquer software, ele também deve rodar com aplicativos, então Paylocity também forneceu o recurso de integração aos seus usuários, o que lhes permitirá integrar software de RH em outros aplicativos em seu sistema. Ajuda as empresas a serem gerentes de dados eficientes e precisos que ajudam a manter seus funcionários organizados.

Deve ler:

Prós e Contras de Paylocity

👍 Prós

  1. O Guia do Comprador está disponível para ajudar novos usuários a escolher o produto adequado para seu negócio
  2. Suporta suas funções para mais de 5,000 funcionários
  3. Permite customização aos seus usuários

👎 Contras

  1. A integração do Paylocity pode ser um processo ou configuração complexa para determinados usuários
  2. Seus serviços são focados principalmente nas indústrias dos EUA, o que pode afetar seu serviço internacional.
  3. Os usuários podem enfrentar problemas ao usar certos recursos avançados no Paylocity
Prós e Contras de Paylocity

Plano de preços de Paylocity

Paylocity não forneceu detalhes de preços em seu site oficial, é preciso solicitar uma demonstração na qual ele precisa fornecer o tamanho dos funcionários e o tipo de setor. Depois que sua solicitação de demonstração for aceita, você receberá os detalhes do preço, que serão baseados nos detalhes de negócios fornecidos. 

Gosto

Gosto é um dos softwares de RH mais escolhidos que fornece seus serviços em RH e folha de pagamento para empresas. Seus recursos e ferramentas eficazes fazem com que valha a pena usá-lo e também economiza tempo e esforço para as empresas na gestão de seu capital humano.

Gestão de RH

A Gusto fornece uma plataforma onde as empresas podem acessar seu produto de RH para gerenciar seus funcionários e dados. Ele contrata os melhores funcionários para as empresas e, em seguida, gerencia as informações em seus bancos de dados para que possam ser organizadas e organizadas para uso posterior da empresa.

Folha de pagamento

Oferece folhas de pagamento ilimitadas para a empresa que acompanha as horas de trabalho dos funcionários, despesas adicionais e sua comissão total. Gera automaticamente os boletos de pagamento para os funcionários, o que economiza gerenciamento e cálculos manuais.

Recursos de gosto

Painel do Gusto Pro

É um painel contábil desenvolvido para a organização, que rastreia e gerencia todos os clientes. Ele atualiza os usuários para fazer a integração completa para garantir uma gestão melhor e mais eficaz.

Moderna

Permite a integração do seu software com diferentes plataformas e disponibiliza os seus serviços a todas elas. Ele pode trabalhar em conjunto com aplicativos como ActiveCompaign, Ashby, Arvo, Accelo, etc., para gerenciar seus dados, o que ajuda ainda mais os diferentes setores a monitorar seu capital humano.

Deve ler:

Prós e Contras do Gusto

👍 Prós

  1. Ele arquiva impostos para os funcionários sem cobrar extra.
  2. Fácil de usar para cada tipo de negócio
  3. Fornece estratégias úteis e estudos de caso para ajudar a indústria a crescer
  4. Ele analisa os dados do funcionário e cria seu pagamento de acordo
  5. Possui ferramentas para gestão automática de contratações e despesas de Colaboradores

👎 Contras

  1. Possui um sistema de atendimento e suporte ao cliente mais lento
  2. Tem opções limitadas para personalização
  3. Possui recursos limitados para gerenciamento de RH
Plano de Preços do Gusto

Plano de Preços do Gusto

  • Simples – $ 40/mês mais $ 6/mês por pessoa
  • Mais – $ 80/mês mais $ 12/mês por pessoa
  • Premium – Preço Exclusivo
  • Somente contratado - Tem um preço base com desconto de US$ 0/mês por 6 meses mais US$ 6/mês por pessoa 

Perguntas Frequentes:

O que é um software de RH?

Software de RH significa Software de Recursos Humanos que é responsável pela gestão do capital humano de qualquer empresa ou negócio para que seja eficiente.

A Paycom oferece autoatendimento para funcionários?

Sim, a Paycom disponibiliza a funcionalidade de autoatendimento aos colaboradores para que eles possam inserir seus próprios dados e gerenciar suas informações.

Qual é o melhor software de RH?

Nenhum software pode ser considerado o melhor, pode-se escolher o melhor entre todos os softwares de RH disponíveis com base em suas necessidades e preferências. Existem várias opções como Paycom, Gusto, BambooHR, Rippling etc.

Escrito por

Abhishek

Sou um blogueiro profissional e profissional de marketing digital. Comecei minha jornada em 2015 com blogs e até agora estou curtindo a indústria, aprendendo coisas novas e compartilhando minha experiência e conhecimento com outras pessoas através dos meus blogs.

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