зміст
Ви зацікавлені у використанні послуг з персоналу та нарахування заробітної плати, які пропонуються рядом платформ у 2022 році, але не можете вирішити, яка з них краще для вас?
Не хвилюйтеся, ми забезпечимо вас.
Незважаючи на те, що ви можете вибрати з безлічі операційних послуг, Gusto і Justworks є двома найкращими альтернативами в порівнянні з будь-якою іншою посередньою платформою для нарахування заробітної плати. 😉
Хоча як Gusto, так і Justworks надають інструменти, які допомагають автоматизувати нарахування заробітної плати, подання податкових декларацій, управління пільгами щодо здоров’я та пільг для співробітників та багато іншого, вони дуже відрізняються.
У цьому огляді Gusto проти Justworks ми порівнюватимемо та оцінюємо обидві платформи за рядом факторів, включаючи функції нарахування заробітної плати, HR і відповідність вимогам, переваги співробітникам, ціни та плани, а також підтримку клієнтів. Перш ніж розглянути ключові аспекти обох служб, давайте почнемо з короткого знайомства з Gusto і Justworks.
Огляд Gusto
Запущений у 2012 році як ZenPayroll, Gusto має штаб-квартиру в Сан-Франциско. Платформа має високу репутацію завдяки тому, що її підтримують різні відомі інвестори, включаючи General Catalyst, T.Rowe Price, Sands Capital, Glynn Capital, Franklin Templeton та багато інших.
Компанія коштує 175 мільйонів доларів за рахунок останнього фінансування серії E у 2019 році. Gusto пропонує свої послуги та наразі обслуговує понад 200 тисяч компаній по всьому світу. Ви отримуєте доступ до чудових і багатофункціональних послуг для виконання багатьох завдань за дуже доступними ціновими планами.
Однак Gusto в першу чергу зосереджується на рішеннях для нарахування заробітної плати з додатковою пропозицією медичного страхування, 401(k)s, експертних кадрів та інструментів управління командою.
Огляд Justworks
Заснована в 2012 році, Justworks є сертифікованою та акредитованою професійною організацією роботодавців, яку часто називають PEO. Компанія зібрала 50 мільйонів доларів у серії E з 143 мільйонами доларів США як загальна зібрана сума на сьогодні.
Такі інвестори, як Union Square Ventures, Redpoint, Spark Capital, Bain capital, Index Ventures, Thrive Capital та деякі інші, підтримують Justworks. Платформа пропонує пільги для співробітників, інструменти та консультації з персоналу, підтримку з дотримання вимог, автоматизоване нарахування заробітної плати та повну сервісну підтримку. 😇
Особливості Gusto
Очевидно, що обидві платформи, Gusto і Justworks, пропонують безліч функцій і функцій, деякі з яких допомагають керувати подібними завданнями, а для інших аспектів вони надають різні інструменти та ресурси. Давайте окремо обговоримо життєво важливі атрибути обох послуг.
Особливості нарахування заробітної плати
- Автоматизовані податки - Місцеві, державні та федеральні податки розраховуються, подаються та сплачуються автоматично.
- W-2s і 1099s – Автоматично створюйте, реєструйте та надсилайте W-2 і 1099 співробітникам і підрядникам.
- аліменти на дитину - Автоматизовані відрахування із заробітної плати працівника на рахунки арештів із заробітної плати.
- Звіт про новий найм – Деталі щодо набору нових співробітників оновлюються автоматично.
- FLSA чайові кредити (вимоги до мінімальної заробітної плати) – Заробітна плата працівників коригується на відповідність критеріям мінімальної заробітної плати.
- Кілька ставок оплати - Ви можете платити своїм працівникам за різними ставками в залежності від їх посад.
Найм і адаптація
Потрібна допомога з наймом співробітників і змусити їх почати працювати на вас? Ви отримали це. Gusto допомагає вам знайти та залучити нових співробітників для вашої організації, публікуючи пропозиції щодо найму та описи вакансій на загальнодоступних форумах, відстежуючи заявки та відбираючи кваліфікованих кандидатів. Вам пропонують наступні функції, пов’язані з категоріями найму та адаптації.
Управління талантами - Він забезпечує оцінку ефективності співробітників, покращує формування культури, надає огляди керівників, ресурси для розвитку кар’єри, а також відгуки колег.
Статистика та звіти – Ви отримуєте доступ до настроюваних звітів, автоматичних сповіщень про відповідність вимогам, зібраних статистичних даних, податкових кредитів на утримання співробітників, анонімних опитувань команди тощо.
Час та відвідуваність – Ви можете відстежувати ВОМ свого співробітника, витрати на робочу силу, робочі години, вихідні, відпустки відповідно до дат, співробітників або відділів. Члени команди можуть відстежувати свій робочий час за допомогою мобільного додатка або комп’ютера Gusto, тоді як трекер геолокації перевіряє їхнє місцезнаходження.
Виплати працівникам
Платформа пропонує доступні переваги для здоров’я та фінансів для співробітників. Ви отримуєте доступ до понад 100 страхових компаній, 3500 планів і ліцензованих консультантів, а також можете налаштувати компенсацію працівникам, гнучкі рахунки витрат, готівкові рахунки, ощадні рахунки для здоров’я (HSA), виплати коштів, плани 401(k), пільги для приїзду тощо.
401(k) плани – Ви можете налаштувати заощадження 401(k) без комісій або мінімальних членів.
HSA- Це податковий рахунок, який співробітники можуть використовувати для оплати своїх витрат на охорону здоров’я, як-от витрати на стоматологію або зір. 😍
Перевести в готівку - Співробітники можуть отримати частину своєї зарплати до фактичної зарплати. Однак необхідно виконати передумови.
Компенсації працівникам - Він діє як покриття для працівників, якщо вони постраждають або захворіють у робочий час. Його можуть використовувати працівники для оплати медичних рахунків та витрат на реабілітацію.
Переваги приміського транспорту
Працівники мають право на відшкодування за наступне; транзитні витрати на поїзд, пором, метро, автобус, фургон, ліфт та убер-пул, а також витрати на паркування гаражів, майданчиків, лічильників.
Також перевірте: Огляд ZenBusiness: Чи може це допомогти відкрити бізнес?
Ціни та плани Gusto
Кожному потрібні послуги, які є корисними, але доступними, тому давайте детально розглянемо структуру цін, яку надають обидві компанії.
- ядро - План можна придбати за 39 доларів на місяць, а також за 6 доларів на місяць на одного працівника. План ідеально підходить для вас, якщо у вас є невеликий бізнес, який виконує такі обов’язки, як виплата зарплати відповідно до графіків оплати. Він включає в себе такі функції, як довічний доступ, профілі співробітників, інтеграції, відстеження часу, прямі депозити, кілька ставок оплати, звіти про заробітну плату тощо.
- Завершити – Ви можете придбати його за 39 доларів на місяць або за 12 доларів на місяць на одного працівника. Він призначений для компаній, які мають справу зі складними робочими операціями та потребують ресурсів управління командою. Деякі з пропонованих функцій включають прямий депозит наступного дня, звіти про витрати на робочу силу, управління PTO, відстеження проектів, необмежену кількість проектів, огляди ефективності тощо.
- Консьєрж - План можна придбати за 149 доларів на місяць або всього за 12 доларів на місяць на одного працівника. Він розроблений, щоб бути сумісним для організацій, які дотримуються кількох складних принципів і політик дотримання HR. Ви отримуєте доступ до таких функцій, як сертифіковані спеціалісти з персоналу, центр кадрових ресурсів, спеціальна команда підтримки, а також сповіщення про відповідність вимогам.
- Виберіть – Вам потрібно зв’язатися з відділом продажів Gusto і дізнатися про ціни. Це правильний план для вас, якщо ваш бізнес швидко розвивається і вам терміново потрібна спеціальна команда підтримки та передові інструменти. Ви отримуєте доступ до таких функцій, як міграція повного пакету послуг, відмова від плати, інтеграція брокера медичного страхування, прямий доступ до менеджера з успіху клієнтів та ексклюзивні ціни.
- Тільки підрядник – Доступно лише для компаній-підрядників, які не найняли жодного члена W-2. Це буде коштувати 6 доларів на місяць на людину. План надає вам наступні атрибути; Прямий депозит 4 дні, необмежені платежі підрядника та багато іншого.
Особливості Justworks
Дотримання
Ведення бізнесу — це більше, ніж просто керування своєю нішею, вам потрібно одночасно дотримуватися федеральних, державних та місцевих правил зайнятості. Платформа пропонує подання W-2, 1099 заяв, компенсацію працівникам, заявки на страхування по безробіттю, документи aca, а також підтримку податкових декларацій роботодавця.
Ви можете точно відстежувати час відпрацьованих годин як для співробітників, так і для підрядників, відстеження проектів, нарахування заробітної плати, звіти про рахунки-фактури тощо.
Заробітна плата та виплати
Платформа спрощує процес оплати, автоматично обробляє прямі депозити як для повного, так і для неповного робочого часу, а також надає ресурси для дотримання оподаткування на заробітну плату та правил зайнятості.
Ви також можете дуже легко керувати платежами для всіх членів вашої команди, включаючи співробітників, підрядників і постачальників. Ви можете здійснити наступні платежі через Justworks; автоматизований прямий депозит, одноразові платежі, понаднормові виплати, бонуси, комісійні та відшкодування.
Ви також можете легко зв’язати свої табелі з обліком заробітної плати та отримати доступ до автоматичних нагадувань, сповіщень про понаднормову роботу, географічно позначеного хронометражу, інтеграцій та багато іншого.
Переваги роботодавців
Justworks забезпечує високоякісне покриття пільг для співробітників, що дозволяє безпосередньо зв’язуватися з медичними страховими компаніями. Ви можете налаштувати послуги охорони здоров’я, послуги первинної медичної допомоги на вимогу, страхування життя, 401(k), пільги для приміського транспорту, HSA та багато іншого. 😚
Інструменти HR
Платформа справляється з різними адміністративними HR-завданнями, включаючи автоматизований цифровий процес найму та адаптації. Пропоновані інструменти допомагають вашим співробітникам у процесі приєднання, керувати довідником компанії та створювати довідник для співробітників для вашої організації.
Ви також можете отримати доступ до різних рішень відстеження часу, щоб легко обчислювати, керувати та затверджувати запити на оплачувану відпустку. Крім того, ви також можете відстежувати нарахування, синхронізувати свій календар PTO зі своїми власними та схвалювати запити PTO.
Платформа пропонує персоналізовані звіти та бізнес-інсайти на основі відповідних даних, які можна попередньо переглянути в режимі реального часу.
Ціни та плани Justworks
Платформа пропонує в цілому два плани, а саме Basic і Plus. Ціни стягуються залежно від кількості співробітників, зареєстрованих у підписаному плані.
Justworks Basic – Якщо у вас менше 25 співробітників, ви повинні платити 49 доларів США на місяць за кожного працівника. Якщо кількість працівників становить від 25 до 99, з вас стягуватиметься 44 долари США за працівника за місяць, тоді як для 100–174 співробітників вартість становить 39 доларів США на місяць на одного працівника. Якщо у вашій організації 175 співробітників або більше, вам буде представлена ціна.
Нижче наведено деякі функції; Розрахунок заробітної плати для найманих і погодинних працівників, підтримка від сертифікованих консультантів з персоналу, подання документів на страхування на випадок безробіття, HR-консультації, онлайн-навігація співробітників, управління PTO, інтеграція програмного забезпечення для бухгалтерського обліку, пільги для пасажирів, електронний підпис тощо.
Justworks Plus – Для співробітників віком до 25 років вам буде стягнуто 99 доларів США за працівника на місяць, 89 доларів США за працівника, якщо цифри від 25 до 99 і 79 доларів США за працівника для 100 до 174 співробітників.
Так само, як і «Базовий» план, якщо кількість співробітників перевищує 174 співробітника, ви отримаєте вказану ціну.
Окрім функцій базового плану, у вас є доступ до наступного; Адміністрація COBRA, Одне медичне, стоматологічне страхування та страхування зору, ощадний рахунок для здоров’я та гнучкий доступ до рахунку витрат разом із послугами захисту здоров’я. 😊
підтримка клієнтів
Служба підтримки клієнтів Gusto
Платформа надає довідковий центр, який містить докладні статті, бізнес-посібники, поширені запитання, відеоуроки та дописи в блозі.
З командою підтримки Gusto можна зв’язатися за допомогою електронної пошти, чату та телефонних дзвінків, які доступні з 8:5 до XNUMX:XNUMX MST, з понеділка по п’ятницю. Ви можете приєднатися до соціальних форумів на таких платформах, як Instagram, Twitter, Linkedin та Facebook.
Служба підтримки клієнтів Justworks
Платформа пропонує Ресурсний центр, а також довідковий центр, обидва з яких містять статті, посібники та пропоновані відео. Ви також маєте доступ до вебінарів, інформаційних бюлетенів, різних подій, а також до спеціальних сторінок з оновленнями продуктів.
Ви можете зв’язатися з командою підтримки Justworks п’ятьма різними методами, зокрема телефоном, електронною поштою, живим чатом, SMS і Slack. Підключайтеся та приєднуйтесь до різних соціальних спільнот Justworks, таких як Instagram, Twitter, YouTube, Facebook та LinkedIn.
Необхідно прочитати: ZenBusiness проти Incfile: Яка з них найкраща послуга ТОВ?
Висновок
Само собою зрозуміло, що обидві платформи чудові та виходять за межі, щоб допомогти вам у ваших бізнес-операціях, пов’язаних з кадрами, а також нарахуванням заробітної плати. Завершуємо наш огляд Gusto проти Justworks, рекомендуючи, коли використовувати яку платформу.
Виберіть Gusto замість Justworks, якщо все, що вам потрібно, це відмінне програмне забезпечення для нарахування заробітної плати, яке здатне інтегруватися з кількома додатками сторонніх розробників із посередніми інструментами управління персоналом, тоді як Justworks краще, коли вам потрібно повністю позбутися завдань з персоналу та нарахування заробітної плати, щоб зосередитися на більш важливих речах. .
