المحتويات
هل أنت مستعد لتحسين سير عمل الموارد البشرية في عملك؟💼🤝
هنا سوف تكتشف كيف يمكن أن تساعدك هذه الحلول البرمجية على التنقل في مهام الموارد البشرية بسهولة ، وزيادة الإنتاجية والكفاءة التنظيمية. 📊.. ..
تم تصميم برامج الموارد البشرية لتنظيم عمل الموارد البشرية الأفضل لشركتك ويمكن أن يزيد من كفاءة المنظمة. كل منظمة أو شركة لديها فريق موارد بشرية يدير ويتحكم في رأس المال البشري والموظفين العاملين هناك.
تمويج
Rippling هو أفضل برنامج للموارد البشرية يساعد الشركات والشركات على تنظيم قوتها العاملة ووظائفها. فهو يجمع بيانات الموظفين مثل تواريخ انضمامهم والتوظيف وكشوف المرتبات وما إلى ذلك مما يسهل على الشركات مراقبة موظفيها.
ميزات التموج
إدارة فعالة
فهو يساعد أقسام الموارد البشرية على إدارة التوظيف والدفع والبيانات المهمة الأخرى لموظفيها. يوفر Rippling إدارة التطبيقات، مما يسهل اتصالات الموظفين بتطبيقات مثل Slack وOffice 365. كما أنه يدير أجهزة الموظفين وإعداد الجهاز وكلمة المرور. وتشمل ميزات الإدارة الفعالة أيضًا إدارة نفقات الموظفين حيث تقوم بمراجعة النفقات والموافقة عليها نيابة عن الشركة.
التحليلات
التحليلات هي واحدة من أهم ميزات Rippling التي تقوم بتصفية وترتيب وتحليل بيانات الموظفين لتوفير الوقت أثناء التحقق من الموظف. إنه يجعل تدفق رأس المال البشري سلسًا وأسهل ويساعد أيضًا الموارد البشرية على إدارة البيانات بكفاءة. إنه يتتبع بيانات الموظفين مثل ساعات عملهم وتقييمهم والأشياء المهمة الأخرى التي يتم استخدامها أيضًا في تحليل أدائهم.
الامتثال
إحدى ميزاته هي الامتثال الذي يقوم بتحديث الموظفين فيما يتعلق بقوانين وأنظمة العمل. يقوم بتقديم الضرائب وإدارة امتثال الموظفين لقوانين إلزامية محددة.
إيجابيات وسلبيات Rippling
👍 الايجابيات
- الادعاءات بأنها خالية من الأخطاء بنسبة 100٪.
- يسهل نظام الرواتب العالمية كذلك.
- يضمن الإدارة المتقدمة للوثائق والبيانات.
- التحقق الآلي من تعيين الموظفين والراتب والمكافآت والمصروفات وما إلى ذلك.
- يسمح بدمج البيانات عبر العديد من الأنظمة الأساسية مثل تكنولوجيا المعلومات والموارد البشرية والمالية.
👎 سلبيات
- يمكن أن تكون باهظة الثمن نسبيًا بالنسبة للشركات الصغيرة
- لديها خيارات ومرافق متعددة يمكن أن تكون مربكة للمبتدئين
خطة التسعير للتموج
لدى Rippling خطة واحدة للمستخدمين وهي 8 دولارات شهريًا لكل مستخدم.
الخيزران
يقدم BambooHR أحد أفضل الحلول البرمجية للموارد البشرية، حيث يوفر للشركات منصات متنوعة لتصفية بيانات موظفيها وترتيبها ومراجعتها. يساعد الشركات على النشر والتوظيف والعمل بشكل أفضل وكفاءة. إلى جانب ذلك ، فإنه يحتوي على ميزات توفر تسهيلات لكشوف المرتبات والإدارة وتتبع الوقت وما إلى ذلك.
مميزات بامبوهر
التقارير
يدعم BambooHR ميزة إعداد التقارير التي تسهل الإبلاغ عن بيانات الموظفين والتوظيف والأداء بحيث يمكن حساب مدفوعاتهم تلقائيًا بناءً على ساعات عملهم وأدائهم. ويقوم بتحليل بيانات الموظفين وفقًا لذلك مما يساعد الشركة أيضًا في الحفاظ على قاعدة بياناتها.
واجهة برمجة تطبيقات BambooHR
إنها إحدى أهم ميزات BambooHR التي تسمح لهذا البرنامج بالتكامل مع التطبيقات الأخرى. لقد قدموا دليل مستخدم أيضًا لمساعدة المستخدمين الجدد في استخدامه. يساعد الموظفين على تعديل البيانات وترتيبها وفقاً لذلك.
نظام تتبع الطلب
يحتوي BambooHR على ATS التي توفر أدوات متنوعة لتتبع العثور على الموظفين الأكفاء وتوظيفهم بشكل أسرع. يعمل على تعيين موظفين من خلال التواصل معهم في كل خطوة من العملية. كما أنه ينشئ تلقائيًا أفضل العروض لتوظيف أفضل الموظفين دون أي تأخير.
إيجابيات وسلبيات BambooHR
👍 الايجابيات
- يخلق مكان عمل رائع للموظفين حيث يمكن تنظيمهم وفعاليتهم ورضاهم.
- أسهل في التنفيذ وسهل الاستخدام
- يوفر دراسات حالة لمساعدة المستخدمين على اختيار الأفضل لهم
- الخصومات والعروض التوضيحية متاحة على المنصة
👎 سلبيات
- لا تقدم التخصيص
- نسخة الجوال ليست الأفضل
- يمكن أن يكون تصميمه معقدًا لبعض المستخدمين
خطط تسعير BambooHR
لدى BambooHR خطط مختلفة حسب حجم رأس المال البشري واحتياجات الشركة. لم يتم ذكر الأسعار على موقعها الرسمي على الإنترنت، يتعين على المرء أن يطلب عرضًا تجريبيًا، ثم يمكنه الحصول على عرض أسعار. بعد الحصول على عرض أسعار، يمكن للمرء أن يقرر اختيار السعر المناسب لإدارة أعماله.
Zelt.app
خيمة هو برنامج لعمليات الأفراد يوفر نهجًا متكاملاً من خلال دمج تكنولوجيا المعلومات والموارد البشرية والعمليات المالية في منصة واحدة سهلة الاستخدام. بدءًا من التعامل مع الجوانب المالية المعقدة لأرباح الموظف وحتى تبسيط عمليات الموارد البشرية، فإن Zelt توفر لك كل ما تحتاجه.
يتمثل التزام Zelt في توفير حل شامل، وتبسيط عمليات الموارد البشرية لديك، وجعل إدارة القوى العاملة تتسم بالكفاءة والفعالية وخالية من المتاعب.
الميزات الرئيسية لتطبيق Zelt
- قاعدة بيانات الموظفين: مركزية جميع بيانات الموظفين، بما في ذلك تفاصيل الاتصال وتاريخ التوظيف والوثائق الرئيسية.
- الإعداد: تسهيل الانتقالات السلسة للموظفين الجدد من خلال سير العمل القابل للتخصيص وإدارة المستندات.
- تتبع الوقت: راقب ساعات العمل، وقم بإدارة طلبات الإجازات، واحتفظ بسجلات الاستحقاق.
- إدارة الأداء: تحديد الأهداف ومراقبتها وإجراء تقييمات الأداء وقياس نمو الموظفين.
- حساب الأرباح: معالجة شاملة لتعويضات الموظفين، بدءًا من الرواتب الأساسية والأجور بالساعة وحتى العمل الإضافي والامتيازات الإضافية.
- الخصومات: إدارة الخصومات بكفاءة، بما في ذلك الضرائب الفيدرالية والمحلية والخصومات المتعلقة بالمزايا.
- حساب صافي الأجر: يمكنك حساب صافي الأجر بسهولة، مما يضمن فهم الموظفين للمبلغ الذي يأخذونه إلى المنزل بعد الخصومات.
- الأجهزة: يمكنك الاستفادة من خدمة تأجير الأجهزة بأسعار معقولة للاستخدام في الخارج، مع تعزيزها باستخدام MDM المدمج للحصول على أعلى مستوى من الأمان.
- عمليات التكامل: تواصل بسلاسة مع الخدمات التي تركز على الموارد البشرية مثل Remote وZinc.
تسعير زيلت
تم تصميم هيكل تسعير Zelt ليناسب الشركات الناشئة الصغيرة والمؤسسات القائمة. وهنا تفصيل:
- الخطة الأساسية: مجانية تمامًا! نعم، هذا صحيح – خطة شاملة بدون تكلفة.
- الخطة الاحترافية: يمكنك الوصول إلى جميع ميزات Zelt بسعر مغري:
- الأشخاص (التأهيل): فقط 6 دولارات/مستخدم/الشهر.
- المال (كشوف المرتبات): بسعر 5 دولارات/مستخدم/شهر.
- الأجهزة (الإيجارات): فقط 5 دولارات/مستخدم/الشهر.
- التطبيقات: بسعر 4 دولارات لكل مستخدم/الشهر.
أجندريكس
أجيندريكس هو أ برامج جدولة الموظفين وإدارة القوى العاملة تم تصميمه لمساعدة الشركات من جميع الأحجام على تحسين عمليات الجدولة الخاصة بها، وتبسيط اتصالات الموظفين، وتبسيط تتبع الوقت والحضور.
تتضمن بعض الميزات الرئيسية لبرنامج Agendrix ما يلي:
- جدولة الموظفين: يمكنك إنشاء جداول العمل وإدارتها ونشرها بسهولة، وإجراء التغييرات بسرعة حسب الحاجة.
- الوقت والحضور: يمكنك بسهولة تتبع ساعات عمل الموظف وحضوره عن طريق تحويل أي جهاز إلى ساعة مثقوبة تغذي الجداول الزمنية الخاصة بك تلقائيًا.
- إدارة طلبات الموظفين: قم بمراجعة طلبات الموظفين المقدمة مباشرة في التطبيق والموافقة عليها، بما في ذلك الإجازات والاستبدالات ومقايضات الورديات.
- الإتصال والتواصل الفعال: تواصل مع فريقك من خلال المنصة، وشارك الجداول الزمنية والرسائل في الوقت الفعلي.
- التقارير والتحليلات: إنشاء تقارير وتحليلات مفصلة عن حضور الموظفين وبيانات الجدولة.
بفضل نموذج التسعير المرن، والعديد من الوظائف الإضافية الاختيارية، وسياسة الإلغاء في أي وقت، تم تصميم برنامج Agendrix ليكون ميسور التكلفة ويمكن الوصول إليه للشركات من جميع الأحجام. تعتمد المنصة على السحابة، مما يعني أنه يمكن الوصول إليها من أي مكان متصل بالإنترنت، ولا توجد رسوم تثبيت أو إعداد.
باستخدام أحدث وحدة للموارد البشرية في Agendrix، يمكن للشركات تعيين موظفين جدد بشكل أكثر كفاءة، ومركزية سجلات الموظفين ووثائقهم، وجمع تعليقات الموظفين من خلال الاستطلاعات. وهذا يساعد الشركات على تبسيط عمليات الموارد البشرية الخاصة بها والتأكد من امتثالها للوائح وأفضل الممارسات.
بالإضافة إلى ذلك، فإن القدرة على تسليط الضوء على العمل الجيد كل يوم من خلال ميزة الخمسات العالية يمكن أن تساعد الشركات على تعزيز ثقافة العمل الإيجابية وتحسين معنويات الموظفين.
بشكل عام، يعد Agendrix برنامجًا شاملاً وسهل الاستخدام لإدارة القوى العاملة، حيث يعمل على تبسيط الجدولة والاتصالات الداخلية وعمليات إدارة القوى العاملة. يحب الموظفون Agendrix أيضًا، لأنه يساعد مديريهم على وضع جداول زمنية تلبي احتياجاتهم حقًا - وهو ما يقطع شوطًا طويلاً نحو أن يصبح عملاً يحب الناس العمل فيه.
موقع Paylocity
Paylocity هو برنامج لإدارة رأس المال البشري مصمم لإدارة موظفي الشركة بشكل أفضل. إنه يقوم بكل الأعمال للشركات التي تتضمن نشر التوظيف والتوظيف وتتبع ساعات العمل وإدارة المدفوعات والضرائب وما إلى ذلك.
ميزات الدفع
نظام إدارة المواهب
تعمل هذه الميزة في Paylocity على أتمتة عملية توظيف أفضل الموظفين الذين يمكنهم المساهمة في نمو الشركة كما أنها تساعد الموظفين على النمو من خلال تزويدهم بأجور عادلة وفرص وموارد للنمو. إنه يعمل لصالح كل من الموظفين والشركة حيث يحقق الرضا لكليهما ويلبي مطالبهم.
الموارد البشرية
تعد الموارد البشرية جزءًا مهمًا من أي منظمة ومن الضروري جدًا ضمان عملها بشكل أفضل. تساعد ميزة Paylocity المنظمة من خلال إدارة الموارد البشرية في تقليل الفجوة بين الشركة والقوى العاملة التي تعد أفضل لكل من قطاع الصناعة. يجعل الموارد البشرية اليدوية من المهام الأخرى التي يؤديها بناءً على ميزاته ، كما أنه يوفر الوقت الذي يمكنه الاستفادة منه لتطوير الشركة.
الاندماج
بالنسبة لأي برنامج، يجب تشغيله مع التطبيقات أيضًا، لذلك قدمت Paylocity أيضًا ميزة التكامل لمستخدميها والتي ستسمح لهم بدمج برامج الموارد البشرية في التطبيقات الأخرى على نظامهم. فهو يساعد الشركات في أن تكون مديرة بيانات فعالة ودقيقة تساعد في الحفاظ على تنظيم موظفيها.
يجب أن يقرأ:
- 4 أفضل منشئ الفواتير: تبسيط عملية إعداد الفواتير الخاصة بك
- أفضل 5 برامج محاسبة: سهلة الاستخدام وبأسعار معقولة
إيجابيات وسلبيات Paylocity
👍 الايجابيات
- يتوفر دليل المشتري لمساعدة المستخدمين الجدد على اختيار المنتج المناسب لأعمالهم
- ويدعم وظائفه لأكثر من 5,000 موظف
- يسمح بالتخصيص لمستخدميه
👎 سلبيات
- يمكن أن يكون تكامل Paylocity عملية أو إعدادًا معقدًا لمستخدمين محددين
- وتتركز خدماتها في المقام الأول على الصناعات الأمريكية التي يمكن أن تؤثر على خدماتها الدولية.
- قد يواجه المستخدمون مشكلات أثناء استخدام بعض الميزات المتقدمة في Paylocity
خطة تسعير Paylocity
لم تقدم Paylocity أي تفاصيل تسعير على موقعها الرسمي على الإنترنت، ويجب على المرء أن يطلب عرضًا توضيحيًا يحتاج فيه إلى تقديم حجم الموظفين ونوع الصناعة. بمجرد قبول طلبك التجريبي ، سيتم تزويدك بتفاصيل التسعير التي ستعتمد على تفاصيل عملك المقدمة.
ذوق
ذوق هو أحد برامج الموارد البشرية الأكثر اختيارًا والذي يقدم خدماته في مجال الموارد البشرية وكشوف المرتبات للشركات. إن ميزاته وأدواته الفعالة تجعله يستحق الاستخدام كما أنه يوفر الوقت والجهد للشركات أثناء إدارة رأس مالها البشري.
ادارة موارد بشرية
يوفر Gusto منصة حيث يمكن للشركات الوصول إلى منتجات الموارد البشرية الخاصة بها لإدارة موظفيها والبيانات. يقوم بتعيين أفضل الموظفين للشركات ثم يقوم بإدارة المعلومات في قواعد بياناتها بحيث يمكن ترتيبها وتنظيمها للاستخدام الإضافي للشركة.
كشف رواتب
يوفر كشوف رواتب غير محدودة للشركة التي تتعقب ساعات عمل الموظفين ، والنفقات الإضافية والعمولة الإجمالية. يقوم تلقائيًا بإنشاء قسائم دفع للموظفين مما يوفر الإدارة اليدوية والحسابات.
ميزات Gusto
لوحة تحكم Gusto Pro
إنها لوحة معلومات محاسبية تم تطويرها للمؤسسة، والتي تتتبع وتدير جميع العملاء. يقوم بتحديث المستخدمين للقيام بعملية الإعداد بشكل كامل لضمان إدارة أفضل وأكثر فعالية.
الاندماج
يسمح لبرامجها بالتكامل مع منصات مختلفة وتوفر خدماتها لجميعهم. ويمكنه العمل مع تطبيقات مثل ActiveCompaign وAshby وArvo وAccelo وما إلى ذلك لإدارة بياناتهم مما يساعد الصناعات المختلفة على مراقبة رأس مالها البشري.
يجب أن يقرأ:
إيجابيات وسلبيات غوستو
👍 الايجابيات
- يقدم ضرائب للموظفين دون فرض رسوم إضافية.
- سهل الاستخدام لكل نوع من أنواع الأعمال
- يوفر استراتيجيات ودراسات حالة مفيدة لمساعدة الصناعة على النمو
- يقوم بتحليل بيانات الموظف وإنشاء مدفوعاتهم وفقًا لذلك
- يحتوي على أدوات للإدارة التلقائية لتوظيف الموظفين ونفقاتهم
👎 سلبيات
- لديها نظام خدمة ودعم عملاء أبطأ
- خيارات محدودة للتخصيص
- لديها ميزات محدودة لإدارة الموارد البشرية
خطة تسعير Gusto
- بسيط - 40 دولارًا شهريًا بالإضافة إلى 6 دولارات شهريًا للفرد
- بلس - 80 دولارًا في الشهر بالإضافة إلى 12 دولارًا في الشهر للفرد
- قسط - أسعار حصرية
- المقاول فقط - لديه سعر أساسي مخفض قدره 0 دولار شهريًا لمدة 6 أشهر بالإضافة إلى 6 دولارات شهريًا للشخص الواحد
الأسئلة الشائعة
يرمز برنامج الموارد البشرية إلى برنامج الموارد البشرية المسؤول عن إدارة رأس المال البشري لأي شركة أو شركة حتى تكون فعالة.
نعم، توفر Paycom خاصية الخدمة الذاتية للموظفين حتى يتمكنوا من إدخال بياناتهم الخاصة وإدارة معلوماتهم.
لا يمكن وصف أي برنامج بأنه الأفضل، حيث يمكن للمرء الاختيار الأفضل من بين جميع برامج الموارد البشرية المتاحة بناءً على احتياجاته وتفضيلاته. هناك العديد من الخيارات مثل Paycom وGusto وBambooHR وRippling وما إلى ذلك للاختيار من بينها.
